Partant du constat que les PME et start'ups font parfois appel à des juniors mais manquent de temps et / ou de compétences pour en assurer le management, Flexter lance une toute nouvelle offre appelée Flex’tandem.
Flex’tandem, c’est un duo composé d’un expert Flexter en temps partagé + un Junior (en alternance, CDD ou CDI) déjà présent dans votre équipe ou à recruter.
Avec cette offre, nous cadrons et pilotons le Junior afin d’atteindre vos objectifs, à raison de 0,5 jour à 1 jour par semaine. Nous le faisons monter en compétence pour qu’il acquière à terme une totale autonomie. Nous pouvons également vous accompagner pour le recruter.
C'est d'ailleurs le bon moment pour intégrer des jeunes en alternance, puisque l'Etat propose, pour les entreprises de moins de 250 salariés, une aide à l'embauche de 8.000 euros pour tout contrat signé avant le 31 décembre 2021.
Les avantages de Flex'tandem :
- vous gagnez du temps,
- vous avez accès aux compétences d’un profil senior expérimenté à un coût accessible,
- vous faires « grandir » vos ressources internes.
Pour l'occasion, nous avons réalisé la vidéo ci-dessous pleine de souffle épique : n'hésitez à pas à la visionner!
